Gestão de Mudanças:

Objetivos: Para ter Sucesso em Mercados cada vez mais competitivos, a habilidade de Gerenciar Mudanças é fundamental para as Organizações atuais. Este Treinamento objetiva conscientizar os Líderes do seu papel essencial como Facilitador de Mudança e fornecer Exemplos práticos dos Bloqueios mais comuns à Implementação e Consolidação de Mudanças Organizacionais.

Programa:

•  Porquê Mudar?
•  Reações Comuns à Mudança.
•  Mudança Comportamental e Organizacional.
•  Adaptabilidade à Mudança como Vantagem Competitiva.
•  Como Trabalhar Resistências à Mudança: a abordagem
da Inteligência Emocional.
•  Quebrando Pré-conceitos e Paradigmas.
•  O que aprendemos com os Dinossauros.
•  Liderança Transformadora: o Líder como Facilitador de Mudança.
•  Saindo da Zona de Conforto.
•  Coaching e Alta Performance.